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[述职述廉] 2017年城管执法大队大队长述责述廉报告

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发表于 2017-12-13 15:05:56 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
                                     2017年城管执法大队大队长述责述廉报告



我任区城市管理局行政执法大队队长,主要分管城管执法、执法队伍监督检查、全区城市管理行政执法大案要案、执法队员及劝导员培训、综合执法工作。在局党组的领导下,在同志们的关心帮助下,紧紧围绕城乡环境综合整治这个中心,认真开展各项城市管理行政执法工作,顺利完成2017年度城乡环境综合整治各项工作任务和执法队伍监督检查及综合执法等目标任务。现将本年度述责述廉情况报告如下:

一、履行“一岗双责”的情况


(一)履行领导责任情况。


一年来,除正常的业务工作外,我十分注重执法大队的廉政建设。为此,每月定期召开中队长会议,布置、检查分管范围内的党风廉政建设工作,并及时向组织汇报。同时,积极参加单位组织的党风廉政学习,认真撰写学习心得,仔细研究党风廉政建设工作推进措施,并及时跟进工作落实情况。


(二)持之以恒正风肃纪情况。


今年以来,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话及十九大精神、中央八项规定精神和省委省政府十项规定、市委市政府十条措施,高度重视执法队伍作风建设,深刻吸取辖区内外城管执法引起的纠纷事件教训,坚持每月召开执法中队长会议,从日常点滴入手,狠抓队伍作风建设,注重严格着装、严肃纪律、严紧作风;对区局督察发现的问题,及时纠正;对市局督察通报问题严格落实整改与回复。牵头开展正风肃纪专项治理、坚决纠正“四风”,通过治理使全体执法人员文明执法、严格执法、依法行政意识明显提高,全年没有发生执法纠纷事件。


   (三)维护群众利益情况。


针对城管执法方面群众来信来访,我都认真对待,或做好释疑工作,或督促认真落实整改,全年共计处理群众投诉案件670余起。组织执法大队深入开展“微腐败”专项治理工作,围绕“服务对象关切点、干部群众关注点、工作持续改进点、违纪问题易发点”,积极开展问作风、问诉求、问症结、问线索“四问” 工作,针对专项治理中发现的系统性、普遍性问题以及监管方面存在的制度漏洞,建立健全微权力依法规范公开运行长效机制,明确政策界限,规范程序流程,从源头上推动解决群众身边的不正之风和腐败问题。


(四)加强教育监管情况。


落实《xx市xx区城市管理局学习制度》,坚持每周组织在队人员及各执勤点位负责人政治学习共40次,及时传达学习上级文件精神和领导讲话,适时开展时事政治学习,提高大家思想政治觉悟和为民服务意识。2017年全年共组织科以下干部92人、主任科员及以上干部90人参加市级执法工作培训;组织全区城管文明劝导员860人分三批次培训;不定期与直属中队长、街道中队长交流谈心,了解他们的工作、思想近况,特别是党风廉政工作情况,督促检查他们的廉洁自律情况,对发现的苗头性和倾向性问题及时进行提醒纠正。


(五)深化源头治理情况。


按照区纪委关于预防腐败的文件精神要求,组织执法人员学习反腐倡廉文件、观看防腐败影视作品,认真剖析反面案例,梳理工作流程中的廉政风险点,并严加管控。落实“制度执行年”工作,把文明执法、廉洁执法做为一项长期任务,通过党课、会议、培训等多种形式对执法人员和文明劝导员进行法制教育,认真反复学习《xx市城市管理行政执法工作规范》,进一步提高明辨是非的能能力,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。


(六)坚决反对腐败情况。


自己在工作中,切实解决分管部门、分管领域侵害群众利益问题,积极支持纪检监察机关查办违纪违法案件。


二、个人廉洁自律情况


(一)遵守党的纪律情况


1.在自己分管的工作领域,严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、市委、区委重大决策部署,按照“城市管理转型升级”要求,从制度入手,着力常态长效,健全和完善机制,全面推进科学化、系统化、规范化、精细化管理。


2.严格执行组织纪律和请示报告制度,在选人用人方面,坚持民主集中制。


3.严格执行财经纪律,按照正规程序开展工作,规范行使财经权。


4.严格执行工作纪律,无迟到早退现象,认真履行岗位职责。结合城市管理工作自身特点和工作实际,制订并下发了《xx市xx区城市管理行政执法局关于全面开展“强基础、转作风、树形象”专项行动的实施方案》,以推进权责清单等制度建设为基础,以改进城市管理执法方式为抓手,着力提高全区城市管理执法队伍的政治素质和业务水平,转变工作作风,树立崭新形象。


5.严格执行生活纪律,以身作则、自觉遵守党纪国法和社会公德、职业道德、家庭美德,勤俭朴实、生活正派、情趣健康。


(二)落实八项规定、转变作风的情况


1.公务用车配备使用情况。未配备公务用车。


2.办公用房使用情况。本人办公室面积为12平米,无超标情况。


3.配备秘书或工作人员情况。本人未配备秘书或工作人员。


4.人情消费、职务消费使用情况。2017年,本人没有人情消费。职务消费均按照《xx区城市管理局公务卡管理制度》的要求,提前申请,并使用公务卡消费。


5.因公因私出国(境)的情况。2017年本人无因公因私出国(境)。


6.密切联系群众情况。在日常工作中,通过深入走访,主动与群众交流,听取群众意见,摸索出了操作性强的工作方法和对策,解决了10余件群众反映强烈的投诉。


(三)廉洁自律情况


1.2017年,本人没有参加可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动。


2.2017年,本人没有收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等情况。


3.2017年我已按时、如实向组织报告个人有关事项。


4.住房情况。本人现有住房四套,一套89.42平方米,属于2000年单位集资建房。一套53.01平方米,属于父母赠与。一套130.34平方米,属2005年按揭购买商品房。一套150.63平方米,属2016年按揭购买商品房。不存在多占福利房、违规购买经济适用房、违规自建房等情况。


5.个人和家庭投资情况。家庭有沪深股票交易账户,资金14593.40元,不存在其他违规违纪投资情况。


6.配偶、子女及其配偶从业情况。妻子:陈静,无业。儿子:王立为,在xx旅游学院读书。


7.本人不存在配偶、子女移居国(境)外的情况。


三、本人认为其他需要报告的情况


没有需要报告的其他情况。








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