街道2017年上半年工作总结及下半年工作计划

街道2017年上半年工作总结及下半年工作计划

2017年，在区委、区政府的正确领导下，街道党工委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真学习党的十八大和十八届五中、六中全会精神，街道各项工作取得长足进步。

一、2017年上半年工作总结


（一）科学谋划，经济实力稳步增长


财政工作再上台阶。街道认真贯彻落实国家的财政政策，牢固树立科学发展观，按照区、街道经济工作会议精神，进一步调整优化产业结构。房产税及非税收入完成50.5万元，比去年同期增收21.5万元；财政支出350万元，比去年同期增长43万元。


招商引资取得突破。把招商引资作为街道经济发展的重要工作来抓，提高思想认识，明确细化任务，严格落实责任，加强目标考核，确保招商引资落到实处。2017年我街积极前往多地开展招商活动，取得一定成绩，招商引资共计3000万元。


（二）夯实基础，基层党建彰显活力


真抓实做，切实提高基层党建工作水平。一是深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。4月底，街道党工委中心组学习会上就先行学习了习近平总书记关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要指示，并及时召开支委会，制定“两学一做”常态化制度化工作方案及任务时间表，明确目标任务，层层压实责任，确保学习教育活动有序稳步推进。与此同时，完善各项制度并将“两学一做”学习教育融入日常、抓在经常，突出经常性教育特点,以三会一课和远程教育为载体，加强党员教育。二是深入开展家风建设活动。建立干部家庭信息库，搭建干部家属交流平台等为开展家风建设提供基础保障。此外宣传工作进一步加强，向群众发放加“树良好家风建廉洁家庭”倡议书3000份，在街道、社区宣传栏内张贴好家风宣传报，并开展了“好家风、好家规、好家训”故事征集活动。
巩固基础，推进基层党组织标准化建设。一是严格党内组织生活。根据省委巡视组巡视我街党建工作意见，进一步完善了“三会一课”制度，确定每月3日、13日、23日为党工委中心组学习日，每月10日为机关党支部“党员活动日”，并严格按照要求执行。精心安排“七一”党员红色教育活动，接受红色教育，重温入党誓词，撰写心得体会。各社区党组织也按照街道下发的方案相继开展了一系列活动，党内组织生活开展规范有序。二是部署党费收缴工作。制定《关于做好2017年度党费收缴工作的通知》，召开党员大会，部署社区各党组织，要求上半年在6月10日之前、下半年在12月10日之前做好党费收缴工作。三是加强智慧党建平台建设。深化“党建+互联网”，深入推进“智慧党建”，创新基层党组织管理务实举措，将党建平台与开放式党组织生活、流动党员教育管理、创新基层社会治理等相结合。


创新手段，逐步打造“四零窗口”。通过建立党支部党建微信群，设立“党员模范岗”、党员示范窗口，发放党员服务卡，创建党员责任区，建立“党员志愿者服务队”，设立“党员中心户”等服务载体，开展“党员之家”创建活动建立健全各项财经制度，定期、不定期的开展社区工作督查，拉近了党支部与党员、党支部与群众的距离，规范了权力行使和监督过程的各环节，加大街道和社区干部管理力度，调动了工作积极性，增强工作自觉性，提高了工作效率，使全街上下保持了良好工作作风，保障了各项工作顺利推进。党员沟通零障碍，为民服务零距离，不良风气零容忍，纪律督查零死角的“四零窗口”已见成效。
落实责任，切实加强党风廉政建设。深入开展廉政思想教育，各党组织以《廉政准则》学习为主要内容，加强党员干部廉洁自律意识教育。4月19日，街道召开了2017年度党风廉政建设工作会议，部署全街2017年党风廉政建设的重点工作。根据省委、市委、区委有关文件精神，并结合本街实际，让全街党员干部签订了《2017年度党风廉政建设责任书》。4月24日，街道组织机关事业单位全体人员、社区书记主任及全体干部家属走进廉政教育基地参观学习，调动了街居干部家属参与反腐倡廉工作的积极性，营造了反腐倡廉的浓厚气氛，进一步深化党风廉政教育。


（三）统筹兼顾，社会事业全面推进


民政工作上新台阶。对全街已享受低保的对象户逐户逐人进行核查，对60户因家庭收入变化后不符合条件的低保户进行核减，新增4户低保户；及时发放冬令春荒救扶款6.8万元，对82户身患大病人员发放救助基金26万元，为280名重度残疾、217名贫困残疾人、45名精神病患者、18名白内障患者申请补助和手术补贴近 30万元；积极推进居家养老和养老服务业的发展，政府出资为4位特困孤寡老人购买居家养老服务，发放高龄津贴568人次共计126600元；全面落实双拥优抚安置 政策，军民关系不断巩固和发展，全年为85名优抚对象打卡发放优抚金近22万元。


劳动社保上新水平。劳动社保上新水平。千方百计扩大就业，引导下岗失业人员转变择业观念，为失业人员提供信息，鼓励他们自主创业。全街完成新增就业岗位400个，下岗失业人员再就业280人，为10名符合条件的下岗职工办理小额贷款100万元，组织136名下岗失业人员参加市区举办的专场招聘会3场，登记招聘单位32家，登记招聘岗位45个；街道社保扩面有序开展，为637户居民办理城乡居保，463名被征地农民参保，为900名下岗职工申报社保补贴，发放补贴金额约270000元；为4985名市区属企业退休人员进行指纹对比认证；医保参保8100人；为32户困难家庭发放廉租住房补贴，为0户困难家庭申报廉租房配租。
计生工作创新佳绩。今年以来，我街始终坚持人口计生国策不动摇，全面落实市区年度计生工作会、季度工作部署会精神，通过精心组织，不折不扣实施，达到了预期效果。2017年上半年共出生 205人，二多孩政策符合率99%，总政策符合率98%；总性别比102，孕情掌握率97.49%，二多孩早孕发现率54.09%，各项计生指标和平台质量比往年进一步优化；以“技能培训室”为平台，聘请企业家志愿者，联合社保部门等方式，为120名下岗失业育妇再就业提供“SYB创办你的企业”、家政服务等技能培训；利用“家庭生活指导室”等场所，增设小区就近服务点等措施，发放避孕药具、开展生殖健康检查等免费服务项目。对流动和常住的94名目标人群进行了“免费孕前优生健康检查”，实现了对全街符合生育政策的计划怀孕夫妇免费检查的全覆盖。


（四）齐心协力，城市管理扎实有效


强力推进创城工作。通过墙体广告、宣传橱窗、宣传标语、宣传车、短信、网站等多种载体开展文明创建宣传，辖区共有健康教育宣传栏60个，张贴创卫宣传画200幅，发放宣传单6000余张。全力整改金桥农贸市场、对老旧小区、背街小巷、五小行业门面、小餐饮等进行集中整治，新增垃圾桶等环卫设施200个。辖区共设毒饵站720个，诱蝇笼500个，灭蝇灯100个。文明创建工作开展以来，共清除牛皮鲜9万个，清理杂草150吨，清理各类垃圾500吨，清理面积70万平方米，辖区面貌日新月异。


抓好老旧小区物业整治工作。组织人员对老旧小区进行全面摸底登记，重点摸清小区的基础设施、房屋老化、环境污染、公共配套、安全设施等情况；实行分类指导，对有物业公司的住宅小区，由物业公司按照服务合同整治到位，对无物业公司而有留守处的住宅小区，督促其进行整改，无物业公司的由社区具体负责，对于因建设单位规划、欠账等遗留的物业管理问题，街道将情况上报至有关单位，并进行整治；对没有列入棚户区改造的老旧小区，街道组织业主成立业主大会，通过选举产生业主委员会进行小区自治，以此保持和推进小区物业管理常态化。


（五）狠抓管理，平安建设有序推进


狠抓信访维稳工作。我街大型企业职工特困人群多，越战老兵多，加之经济不发达，困难群众多等，使我街信访维稳任务特别繁重。年初，街道召开专门会议，与辖区单位和社区签订综治目标责任书，进行任务分解，明确责任。严格落实信访维稳工作责任制，对了解掌握的重点和重大信访苗头，及时进行梳理归类、分析判断、及时采取防范措施，强化源头控制工作，及时联系有关单位和部门争取联动，争取主动，竭力避免矛盾激化和上移。


狠抓安全生产工作。制定切实可行措施，实行行政一把手负责制，明确社区主任是第一责任人，安监协管员是直接责任人，严格落实包保责任制；其次，建立检查常态机制，上半年街道安监办和社区工作人员深入一线十多次，对重点单位、重点地段进行排查、及时发现问题、及时督促整改；强化联动机制，与上级安监、消防等有关单位加强联系和沟通，在特别对防火、易燃易爆物品的销售、储存、校车安全、食品安全、施工安全等易发生行业，多次请他们检查并跟踪问效。
狠抓司法工作。建立大调解联运机制排查化解社会矛盾纠纷，半年共排查各类矛盾纠纷30次，调处各类矛盾纠纷25件，调处成功率100%；开展“七五”普法启动工作，利用“综治宣传月”、“安全宣传月”等普法宣传节点开展形式多样的普法宣传活动，积极开展“法律六进”，不断提高辖区居民法律素质。半年接待法律咨询40多人次，提供法律援助4起，目前在册监管社区矫正人员19人，安置帮教对象34人。


（六）攻坚克难，重点项目强力推进


今年，我街依旧坚持将征迁工作作为今年的一大重头戏，按照市、区的工作部署，全街上下统一思想，调遣精兵强将，全力配合，确保征迁项目如期推进。强化协调联动。加强与区重点局、区拆迁办、区直包保单位等相关部门的团结协作，共同探讨征迁遗留的重点难点问题及解决方案，形成工作合力，以推进征迁扫尾进度。全面梳理对接。全面梳理当前遗留的项目征迁问题，将任务责任逐一落实到征迁小组、负责人，同时，按照轻重缓急的原则，逐一明确各遗留问题的解决期限。三是注重一线攻坚。党政主要负责人亲自指挥，集中人力、物力、精力跟进到征迁一线，现场听取群众诉求，充分保障群众的合理利益，做到以诚动人、以情感人，推动一批遗留问题及时化解。四是营造良好环境。继续把握好政策、原则，积极解决征迁引起的矛盾，做好群众工作，确保项目建设无障碍施工、安全施工和和谐施工。截至目前，朝阳厂拆迁地块已收房675户，完成总任务的97.54%；光明路南北侧均于4月10日开始收房。其中，光明路北侧总户数1566户，已收房1398户，完成总任务89.27%；光明路南侧总户数263户，已收房253户，完成总任务的96.2%。


二、2017年下半年工作规划


（一）围绕一个字“稳”字，稳步推进街道经济。一是强化重点项目服务，培植新的税源增长点。密切关注与重点项目的招商对接，了解招商意向、经营管理思路，引导优化项目经营方向及结构，增加地方税收比重。二是加快调整产业结构，推进产业转型升级。充分利用辖区地理位置、交通、基础设施条件等各种优势，进一步完善辖区各项配套设施，全力推进招商引资工作，积极承接产业转移，着力突破发展瓶颈。同时，完善好财经管理制度，强化支出管理，压减一般开支，保证重点项目和民生事业投入，确保实现财政资源高效运作。


（二）突出一个“特”字，抓实抓好党建创新。认真落实街道党建创新项目，以打造“特色支部”为着力点，构建党建工作品牌体系。严格部署要求各级党组织根据自身党建工作特点和业务特征，分别提炼一至两个党建工作亮点，以此为依托明确具体工作目标，建立健全相关制度、搭建活动载体，探索有效举措，发掘有益经验，创建具有自身鲜明特色的党建工作样板，建设“特色支部”，促使该项工作制度化、精品化、经典化，形成创品牌、有实效、成系统、可互补的支部党建格局。


（三）把握一个“快”字，加快项目征迁进度。征迁有关单位和部门要明确任务，进一步加快重点项目征迁进度。要不等不靠，积极作为，并结合实际，学习借鉴其他地方的先进经验做法，努力解决项目征地拆迁工作中的重点难点问题，确保项目无障碍施工;要着力培育平衡点，在推进项目征迁工作的同时，统筹考虑群众生活出路，加快生产生活留用地开发;要进一步完善体制机制，形成合力，实现征地拆迁工作一体化;要统一时间节点，加快节奏，创新举措，以严格的标准推动工作，同时加强问责力度，确保重点项目征迁工作有序推进。


（四）强调一个“优”字，优化提升辖区环境。一要巩固宜居宜业硬环境。以文明创建为切入点，围绕重点工作责任清单强督查，促整改，抓落实，加强配合县直部门开展交通秩序、市容市貌、环境卫生、市场环境、食品卫生、社会治安、文化环境、窗口服务八大专项整治行动，重点对乱摆乱卖、占道经营、违章搭建等较为严重的问题进行集中整治和常态管理。二要优化平安建设软环境。进一步落实班子成员管工作推进与管队伍建设、管社会稳定、管安全生产、管党风廉政建设“一岗五责”责任机制，严格落实信访机制，着力打造平安和谐开发区。  


（五）注重一个“严”字，加强干部作风建设。一要重抓队伍建设。继续抓好干部动态“三报”，推行工作函告单、红黄牌警示督办制度，倒逼委、村两级干部狠抓工作推进；进一步健全“一事全授权”、“六带头、六必须、六做到”责任体系建设，充分发挥考核的导向和激励作用，实施两级目标责任制考核。二要夯实基层基础。注重党建引领，全面促进“两学一做”专题活动常态化制度化深入开展，重点落实党建阵地建设、经费保障、工作机制、示范点建设等工作，进一步增强党建活力。三要加强党风廉政建设。严格落实党风廉政建设两个责任，明确责任体系建设，开展各级履职约谈，确保干部“能干事、干成事、不出事”，强化正风肃纪，对重点工作做到一周一督查，一月一通报，确保各项工作落到实处、抓出成效，努力打造一支廉洁高效的干部队伍，为街道各项工作开展提供组织保障和纪律保障。