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[领导讲话] 干部作风大提升专项行动专题研讨发言提纲

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发表于 2022-8-4 19:56:45 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
干部作风大提升专项行动专题研讨发言提纲



根据全市干部作风大提升专项行动部署安排,聚焦省委王宁书记关于推进作风革命加强机关效能建设指示要求,结合个人和工作实际,从以下四方面作研讨发言:


一、开展学习教育情况


自开展全市干部作风大提升专项行动以来,我学习了市县关于干部作风大提升的相关文件精神,对“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识有更深得理解。让我充分认识到,我们每一位干部都应从此刻做起,从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改善,把干部作风大提升体现在具体行动上,落实到工作中,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进、爱岗敬业干净干事的精神风貌推动各项事业的发展。


二、存在的主要问题


(一)在效率意识方面。对照“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识,主要存在以下方面的差距和不足:一是没有尽全力抓好工作,没有及时督促各村开展工作,导致上级精神没有及时传达,延误工作;二是修身标准不高,正己修身做得不够,价值取向上也没有向先进典型看齐。


(二)在务实作风方面。对照“任务一布置、马上抓落实,工作一部署、马上去推动,工作一完成、马上就反馈”的务实作风,主要存在以下方面的差距和不足:一是工作标准低,被动应付,敷衍凑合,交差了事。二是缺乏工作主动性,对工作能拖则拖,实在拖不了,应付了事。


(三)在工作方法方面。对照“项目工作法、一线工作法、典型引路法,任务项目化、项目清单化、清单具体化”的工作方法,主要存在以下方面的差距和不足:观念陈旧,能力不足,缺少工作方法,把握运用工作规律的本领弱。


(四)在干事创业方面。对照省委王宁书记对全省干部在干事创业方面指出需要警惕的十种表现、提出的六条要求,以及市委“勇于负责、敢于负责、善于负责、真能负责”的精神状态,主要存在以下方面的差距和不足:一是缺乏干事创业的勇气和激情,二是存在不干就没有问题,干了可能存在问题的不担当不作为心理。


三、整改措施和下步工作打算


整改措施:


一是加强理论学习,改进工作作风,端正工作态度,认真研究文件精神,抓好本职工作。


二是是积极开拓进取,激发干事创业的热情、勇于担当的勇气、埋头苦干的干劲,胜不骄败不馁,迎难而上,敢作敢为,真抓实干。


三是增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实要敢想敢干,积极研究新情况,解决新问题,创造性地开展工作。


四是坚定理想信念,提高思想觉悟,改正以往漂浮不实的工作态度,脚踏实地做好每项工作。


下步工作打算:


在今后的工作中,我将将借助此次干部作风大整顿的有利契机,努力克服自身存在的问题,认真做好以下几点|:一是加强学习,不断提高自身素质;二是用心开拓进取,提高工作水平;三是踏实做事,真心做人;四是强化宗旨意识和服务意识。






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