关于中组部部长XX调研的学习体会

关于中组部部长XX调研的学习体会

7月22日，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长陈希在XX中关村调研“不忘初心、牢记使命”主题教育，考察科技创新和人才培养引进、发挥作用情况，并在座谈会从“不忘初心”主题教育、科技创新和人才发展等几个方面提出三点强调，同时用“两个热忱欢迎”表达了对人才工作的高度重视，以更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，聚天下英才而用之。下面从做好人才工作、引领科技创新谈一下学习体会。

一、创新机制引才用才

陈希部长强调要坚持把创新作为引领发展的第一动力，把人才作为支撑发展的第一资源。习近平总书记也曾强调，人才是富国之本、兴邦大计，办好中国的事情关键在党、关键在人、关键在人才，我们比历史上任何时期都更接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加渴求人才，必须建设规模宏大的高素质人才队伍。我们要聚天下英才而用之，不唯地域引进人才，不求所有开发人才，不拘一格用好人才，提高全球配置人才资源能力。各级领导干部要坚决破除束缚人才成长、发挥作用的体制，加大人才发展体制机制改革落实工作力度，加快构建具有全球竞争力的人才制度体系，使各方面人才各得其所、尽展其长。同时，也要加大财政对对人才工作的投入，特别是对科技创新人才开发和引进高层次人才的专项投入，设立人才培养、引进和奖励的专项资金。

二、筑巢引凤养才育才

只有种好梧桐树才能引来金凤凰。我们要着眼优化人才资源配置，不断加强人才工作平台建设。中国开放的大门会越开越大，要加强人才工作对外开放，立足长远，放眼全省、全国乃至全世界，开展与省内外高校合作，用好博士服务团，做好招硕引博工作，引进更多更适用的人才。同时，针对高科技的人才，要重点扶持，跟踪培养，加强教育进度，鼓励探索创新，研究提出并积极实施切合发展的人才工程项目，进一步为培养人才搭建平台。

二、海纳百川留才聚才

习近平总书记指出，一个国家，一个地方，没有聚天下英才而用之的眼光和胸怀，是很难快速发展起来的。良好的人才环境，是一笔巨大的无形资产，对内产生凝聚力、创造力和推动力，对外具有影响力、竞争力和吸引力。留住人才不仅仅是钱的问题，更重要的是要想办法让各类人才有干事创业的条件、无各种后顾之忧的困扰、搭建好的舞台，不能让英雄无用武之地。各级领导干部要努力营造人才发展的良好环境，注重防止“重抢才、轻用才”的倾向，充分信任、放手使用引进人才，着力解决好人事关系、社会保障、住房安居、配偶就业、子女教育等现实问题，全方位提升人才服务保障水平。要进一步强化服务意识，改进服务方式，提高服务水平，为高端人才提供“保姆式服务”。在工作上要多支持，帮助他们掌握更多信息，争取项目资金，落实工作经费；在生活上要多照顾，竭尽全力为他们解决各种实际问题，多办实事、好事，着力营造全社会关心、支持、参与人才工作的社会风尚，推动形成为科技专家喝彩、向优秀人才致敬的浓厚氛围，从而为广大人才营造安心舒心的工作环境。

陈希部长强调，中国开放的大门只会越开越大，中国科技创新和人才交流合作的大门也会越开越大，要以更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，聚天下英才而用之。热忱欢迎更多留学人员回国创新创业，热忱欢迎更多外国专家和优秀人才以各种方式参与中国现代化建设，一如既往支持他们来中国创业和发展，为他们创造良好的环境和条件，维护他们的正当合法权益，把各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来。相信通过大家共同努力，坚持做好引才用才、养才育才、留才聚才，我们肯定能团结带领更多的优秀人才为中华民族伟大复兴作出更大的贡献！

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