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[心得体会] 组织部副部长在加强党的作风建设专题学习会上的交流研讨材料

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发表于 2022-8-1 13:42:24 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
组织部副部长在加强党的作风建设专题学习会上的交流研讨材料


党的作风和形象关系党的创造力、凝聚力、战斗力,决定党和国家事业成败。加强党的作风建设是一项长期而艰巨的任务,也是一项现实而紧迫的工作,只有抓好党的作风建设,强化“为民”意识,才能推进党的形象建设向纵深发展。结合工作实际,现就加强党的作风建设心得体会交流如下,不妥之处,请批评指正。


一、提高政治站位,强化作风建设的思想自觉


思想作风是党的作风建设的灵魂,加强作风建设必须把思想作风建设摆在首位。一是严抓理论武装。作为党员干部既要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持不懈用习新时代中国特色社会主义思想武装头脑,在深化消化转化上下功夫,不断增强党性修养、提高工作能力、改进工作作风。又要扎实学习专业技能,要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高政策理论水平和业务能力。二是严明政治纪律。要以赵正永严重违纪违法案“以案促改”为契机,深刻汲取秦岭北麓西安境内违建别墅问题的深刻教训,在思想上政治上行动上始终同以习同志为核心的党中央保持高度一致,严格遵守党的政治规矩和政治纪律,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。三是严于律己做表率。作为部门领导干部,要带头遵守政治纪律,争做表率,善于“自我革命”,勤于自警自省,争做一名为民、务实、清廉、担当的合格干部,树立良好的党员干部形象。同时,带头积极认真参加部机关“三会一课”、主题党日、民主评议党员、组织生活会等党内活动,不断强化党性修养、坚定理想信念。


二、严格政治标准,持续深化党员干部教育管理


一是树立用人导向。在选拔中,既看干部在艰苦环境、关键时刻、急难险重任务面前的表现,又注重听取分管领导、服务对象、社会群众等各方面的口碑,全面了解干部日常表现,让政治素质较高、工作作风扎实的干部得到提拔重用。二是加强蹲苗育苗。把优秀年轻干部安排到脱贫攻坚主战场、项目建设第一线、社会治理最前沿等吃劲岗位上“淬火”锻炼,引导他们围绕中心、服务大局、联系群众、自觉奉献,牢固树立宗旨意识,以“越是艰难越向前”的奋斗姿态,善作善为,勇挑重担。三是强化纪律约束。严格落实“一岗双责”,抓好机关党风廉政建设,促进机关干部严守党的纪律要求,不越底线、不触红线。通过工作圈、生活圈、社交圈,多角度了解干部作风表现,适时对干部开展不足提醒,督促其保持优良的作风,时刻绷紧机关党员干部的日常自律之弦。


三、聚焦重点难点,有力推进作风建设常态长效


一是坚持围绕中心抓作风。坚持把干部队伍转作风与抓党建促脱贫助振兴、“三化四明”党组织标准化建设、软弱涣散村党组织排查整顿、“一肩挑”成效巩固、公务员纪实量化考核管理、打造高层次人才“洼地”等工作结合起来,推进基层党建、社会治理和为民服务向纵深发展。二是回应群众期盼考作风。坚持以人民为中心的发展思想,加强和改进作风建设,着力解决人民群众反映强烈的问题。积极开展党建暖心行动(让组织说话(身后事关怀)、温暖每一家(关心留守儿童)、助你们成家(关注大龄未婚青年)、组织不会忘记(关注困难老党员)),切实让人民群众感受到组织的关怀。三是凝聚机关干部管作风。努力抓好机关干部学习教育,引导党员干部自检自警常态化,坚定理想信念,站稳人民立场,将力戒形式主义、官僚主义作为机关开展“夜学”活动的重要内容,教育引导机关党员干部牢记党的宗旨,树立正确价值观、政绩观,在努力解决群众“三心事”中践行初心使命。






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