2017年区纪委监察局党建工作述职报告

                                  2017年区纪委监察局党建工作述职报告



xx区纪委监察局机关党总支部现有党员43名，下设三个党支部，现根据安排，我将今年以来抓党建工作的有关情况，简要汇报如下。
　　
一、2016年党建工作特色亮点成绩　　


（一）抓学习重整改，着力推进学习型党组织建设　　


围绕“四学”，扎实推进“两学一做”学习教育。领导带头讲学。结合“支部主题党日”，创新讲党课的方式，委局班子带头讲党课11次。区委常委、纪委书记何志春同志在“党旗领航，脱贫攻坚”的“支部主题党日”活动当天，带头深入陶店乡长岭村讲党课。集中封闭考学。全年共组织“两学一做”专题学习教育12次，举办业务培训2期，组织现场测试3次。考试考核督学。在学习管理上坚持“五制”督学，即：集中学习签到制、学习笔记调阅制、学习成绩考试制、学习心得交流制、学习成果奖励制。整改问题促学。机关干部结合自己工作、生活和思想实际，深入查找和纠正自身存在的问题，逐项进行自我剖析，对产生问题的根源进行了深刻分析，建立问题整改清单，提出整改问题78条，并制定了具体的整改措施。　　


（二）抓制度强督办，着力推进规范型党组织建设　　


区纪委换届后，及时组织改选，成立机关党总支部，下设三个支部，配强配齐支委会成员。坚持民主集中制原则，把集体领导和分工负责有机结合起来。按照《党章》要求，严格把好发展党员工作的各个环节，严格履行入党手续，把握发展党员工作中各个环节。督促党员参加“支部主题党日”，“三会一课”、组织生活会等，完成党组织交给的任务，按期按规定交纳党费，自觉接受党组织的教育和培训。　　


（三）抓教育重实践，着力推进创新型党组织建设　　


我们在具体工作中，通过开展各项组织活动推进业务工作，实现党建促进业务，业务联结党建的目标。制作《嗜赌的村官》警示教育片，编发《哪些红线不能踩》教育读本15000册，组织“当初我怎么对党说”对照检查活动，开放区廉政教育馆，全年共接待市区党员干部289批2.45万人参观。聚焦主责主业，持之以恒推进“三转”，加强体制机制创新和制度建设，加大案件查办工作力度，加强和改进巡视工作，切实把纪律和规矩挺在前面，积极践行“四种形态”，推动各项工作不断取得新成效。2016年xx区被评为全市党风廉政建设先进单位，xx区纪检监察局被推荐为全省纪检监察系统先进集体。　　　　


（四）抓联动强带动，着力推进服务型党组织建设　　


牢固树立“抓好党建是最大的政绩”的理念，将党建工作与业务工作深度融合，通过抓党建工作深入联系群众切实服务基层。服务防汛工作。组建39人的防汛抢险突击队，成立5个专班在堵城镇做好群众转移和接待安置工作。由7名班子成员带队成立7个防汛纪律督查专班，24小时不间断对长江干堤防汛哨棚值守和巡堤情况进行检查，给予防汛值班期间擅离职守的3名村干部党纪处分，以铁的纪律确保了大堤安全。做好精准扶贫。成立两个扶贫工作专班，选派第一书记积极协助陶店乡长岭村、陶店村制定扶贫工作计划，协调资金85万元，带动63户贫困户就业并顺利脱贫。结对帮扶的12户贫困户按计划脱贫。联合区委、区政府两办督查室，分成3个督查组，开展和参与精准扶贫督查5批次，通报工作纪律情况2期，为打赢扶贫攻坚战提供了纪律支持。突出创卫重点。牵头组织赤壁街道清源门社区创卫工作，制定责任清单117份，制作横幅65条、宣传栏85块，印发宣传单1200份、“你丢我捡”倡议书500余份，开展集中整治行动21次。协调资金103万元，支持社区创卫工作。配合区创卫办开展创卫纪律督查，约谈工作不力的单位负责人9人。　　


二、存在的突出问题　　


2016年的党建工作虽然取得了一定的成绩，但与党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会提出的党建新要求还是有差距的，在加强党的思想建设方面，政治学习方式比较单调，思想政治工作欠细致；在组织建设方面还需要坚持高标准、严要求；在作风建设方面，需要切实改进作风，加强纪检监察干部队伍自身建设，密切同人民群众的联系，真正做党的忠诚卫士，当群众的贴心人。　　


三、下一步工作打算　　


2017年，我们坚持以落实全面从严治党要求为主线，将党建工作与深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神紧密结合起来，与纪检监察、反腐倡工作紧密结合起来，落实“四个从严”：　　


　　坚持从严思想建党，进一步夯实机关党建思想基础。思想建党是落实全面从严治党的前提，我们要继续把加强党员思想建设作为重点，从严抓实抓好学习教育。区纪委常委会要带头先学、学深一步；继续深化“两学一做”学习教育，抓好抓实每月一次的“支部主题党日”活动；结合纪检监察工作实际，组织机关党员学习《党章》《准则》《条例》、进一步增强“四个意识”。


   坚持从严强化组织，进一步健全机关党建组织架构。一是建强健全基层组织。对机关支部进行改选，配强配齐支委成员。同时，积极做好党员发展、组织关系排查、党费收缴专项检查等工作。二是重视发挥支部作用。注重层层传导压力，不断强化机关党组织主体责任落实，要求各党支部要适应“三转”要求，聚焦主责主业，在确保党员尽好义务、用好权利的同时，推动监督执纪问责的全面落实。党支部书记要认真履行“一岗双责”，做到以党建促业务工作，形成两促进、两不误的良好局面。三是狠抓党建带团建群建。坚持党建与群团工作同部署、同检查、同落实。鼓励支持群团组织围绕中心、服务大局，积极开展各类活动。 　　


　　坚持从严改进作风，进一步营造机关党建良好政治生态。牢固树立“作风建设永远在路上”理念，认真贯彻落实中央八项规定精神和省委六条意见，驰而不息纠正“四风”，注重在持久中见常态、在深化中见长效。以全体纪检监察系统人员为对象，以问题为导向，以“支部主题党日”为载体，以开展机关干部作风整训活动为基本依托，以“守纪律、讲规矩、敢担当、作表率，争创一流业绩”为主题，组织开展“十个一”系列活动。　　


　　坚持从严监督问责，进一步加强机关党建队伍建设。要紧紧抓住强化党员监督、落实党建责任这条主线，着力打造忠诚干净担当的纪检监察党员队伍。一是严肃党内组织生活。严格落实“三会一课”、党员领导干部参加双重组织生活等党内政治生活制度，每年召开一次组织生活会，认真开展批评与自我批评，使红脸出汗成为新常态，真正使党内监督严起来、实起来。二是构建完善监督体系。健全内部监督机制，明确任务分工，细化具体措施，严格责任落实。各党支部设立纪检委员，建立定期汇报制度，及时掌握机关党员思想、工作、生活情况。三是严格执纪问责。按照“一岗双责”要求，建立完善支部书记履职尽责考评办法，将常态考评与年终考核结合起来，把成绩作为评先创优的重要条件，有效增强支部书记抓党建的主动、主责、主业意识。