2018年市直卫生计生系统公共机构节约能源资源工作实施方案

2018年市直卫生计生系统公共机构节约能源资源工作实施方案

2018年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年，是实施公共机构节约能源资源“十三五”规划承前启后的关键之年。为进一步推进我市市直卫生计生系统公共机构节能工作，根据《XX市公共机构节能工作领导小组办公室关于印发〈2018年XX市公共机构节约能源资源工作安排〉的通知》（钦公节办〔2018〕07号）精神，结合本系统实际，制定本实施方案。
一、指导思想

按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，深入贯彻五大发展理念，以节约型公共机构建设为主线，以能源资源节约增效为目标，扎实组织实施绿色行动和绿色工程，完善制度标准，健全工作机制，共同推动本系统公共机构节约能源资源工作实现新发展，取得新成效。

二、节能目标任务

市直卫生计生系统实现人均综合能耗同比下降2.4%，单位建筑面积能耗同比下降2.3%，人均水耗同比下降3.2%的目标。

其中，市第一人民医院、市第二人民医院、市中医医院、市妇幼保健院、市卫生学校实现人均综合能耗同比下降2.4%，单位建筑面积能耗同比下降2.3%，人均水耗同比下降3.2%的目标；市精神病医院、市中西医结合医院、市中心血站、市疾病预防控制中心、市卫生计生监督所实现人均综合能耗同比下降2.3%，单位建筑面积能耗同比下降2.2%，人均水耗同比下降3.2%的目标；市卫生信息与医学考试中心、市健康教育与健康促进中心、市农村改水项目办、市计划生育协会实现人均综合能耗同比下降2.4%，单位建筑面积能耗同比下降2.2%，人均水耗同比下降3.1%的目标。

三、工作措施

（一）开展绿色行动，大力促进绿色发展

1．推进各公共机构新建建筑执行工程建设节能强制标准和绿色建筑标准，开展既有建筑绿色化改造，实施围护结构、供热、空调、动力、电梯、食堂、数据中心等重点用能系统设备和区域节能改造，有效提高建筑能效水平。积极开展LED智能照明控制系统、无负压供水系统等节能新技术产品应用，鼓励办公区节能系统改造及信息化项目建设。

2．认真贯彻落实《广西新能源汽车发展行动方案（2016-2020年）》，按照《关于加快单位内部电动汽车基础设施建设的通知》要求，推动既有停车场有50个车位以上的公共机构加快单位内部充电基础设施建设，配备新能源汽车充电设施比例不低于本单位停车位的10%，为单位和职工购买使用新能源汽车创造便利环境。

3．推动公共机构绿色食堂建设，按照绿色食堂评价标准的要求，推广应用节能节水、高效油烟净化、餐厨垃圾处理等设施设备。积极推行食堂燃气灶具和油烟净化设备改造，推动餐厨垃圾就地资源化处理试点。


4．加强公共机构数据中心节能工作，对照全国绿色数据中心评价标准，完善数据中心计量器具配备，推动绿色数据中心机房建设。


5．组织开展节能宣传周、全国低碳日、中国水周等主题宣传活动，重点宣传节约型公共机构和节水型单位案例。充分利用网站、宣传栏、微信、QQ等平台，认真筹划和组织开展好节能宣传周和低碳日等主题宣传活动，增强干部职工节能减排、低碳环保的思想和行动自觉，引导干部职工关注生态环保、参与节能减排、践行绿色生活，激励干部在吃穿住行用等方面，养成绿色消费行为习惯。


（二）实施绿色工程，扎实促进节能增效


1．继续推进公共机构生活垃圾分类回收工作，制定生活垃圾强制分类工作实施方案并部署开展生活垃圾强制分类，加强生活垃圾分类日常检查，实现生活垃圾减量化、资源化、无害化，努力做到应分尽分、应收尽收。


2．做好2018-2019年度节约型、节水型公共机构示范单位创建工作及2017-2018年度国家级节约型公共机构示范单位评价验收工作。发挥示范单位的引领示范辐射作用，积极推动节约型机关、绿色医院、绿色学校建设。


（三）强化制度标准，推进管理标准化


加快推动公共机构既有建筑节能改造和可再生能源建筑应用工作。与市节能办密切配合，探索制定绿色机关、绿色医院、绿色学校地方性标准，逐步推进公共机构节能标准化建设工作。


（四）健全数据分析公示机制，推动数据统计规范化


1．继续做好能源资源消费统计数据分析和公示工作。继续抓好公共机构能源资源消费数据报送工作，认真贯彻落实《关于进一步规范公共机构节能工作有关事项
的通知》（钦公节办〔2017〕3号）要求，每次在能耗系统上成功报送数据后，对数据进行分析，撰写分析报告（6份/年），并在每个季度分别进行能耗公示一次。建立规范的能耗统计台账，留存票据备查，确保数据的完整性、合理性、准确性。


2．分解下达2018年度节能指标。市卫生计生委节能办将根据市节能办下达的节能指标，结合实际，将其分解并下达至各公共机构，各公共机构对照指标任务，采取强有力措施，全面抓好落实，确保完成本系统2018年公共机构节能指标任务。


3．完善节能管理业务培训机制，开展节能管理人员专项业务培训及2018年度公共机构节能绩效考评指标细则培训。强化节能管理人才队伍建设和能力素质水平，推进2018年节能工作。


（五）加强工作联系，争取业务指导


加强与市节能办的联系，争取市节能办对本系统重点用能单位的指导，推进重点用能单位开展能源管理体系建设。推动学校、医院能源资源消费统计和节能改造等工作。


四、工作要求


（一）加强组织领导。各公共机构要把节能工作作为硬指标、硬任务纳入到重要议事日程，各单位要相应制定符合本单位的节能工作方案，建立领导到位、责任到位、任务到位、保障到位的高效工作机制，确保各项节能目标任务的顺利完成。


（二）保障资金投入。各公共机构要将公共机构节能资金列入单位经费预算，大力支持节能改造、宣传培训、新能源汽车推广、生活垃圾强制分类回收等工作的开展，保障节能工作经费，保证节能工作顺利有效开展。


（三）广泛开展宣传引导。各公共机构要充分利用新闻媒体、网站、新媒体等手段，设置板报橱窗、张贴宣传标语及海报，通过多种形式大力宣传减排的重要意义，吸引更多群众参与节能工作，营造人人关注、支持和参与节能减排的良好社会氛围。


2018年，各公共机构要以党的十九大精神为引领，以推动公共机构节约能源资源工作改革创新发展为目标，切实增强使命感和责任感，明确责任，狠抓落实，推动公共机构节约能源资源工作再上新台阶。




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