2022年一号检察建议心得体会

2022年一号检察建议心得体会

一、背景情况


近年来，学生性侵害案件不断发生，到了令人触目惊心的地步。学校加强教育管理防止性侵害案件发生的任务刻不容缓。


20xx年，国家最高检察院发布《一号检察建议》，要求对未成年人进行防止性侵害教育。


二、学校预防未成年人性侵害主要工作举措。


（一）全面加强学校的安全管理。


1、落实安全管理责任，明确职责。从校长、分管领导到班主任、科任教师，建构学校的安全管理的责任体系。


2、加强常态化的日常安全管理，创设安全校园环境。日常安全常态管理：


（1）常态化的无死角的网格化管理。


（2）一日安全巡查制度，及时发现安全隐患。


（3）一日门卫管理，加强大门的管理，强化学校第一道安全关口。外来人员的进出，学生请假出入，都有严格规范的程序。


（4）每月一次的安全大联查。


（5）每日校委会的代班值岗。


3、重视预防建设，提高安全防范能力。校园实现全覆盖监控及一键报警，大大提升学校防范能力。


4、学校内预防性管理制度建设完善（三个制度）。


（1）凡聘用人员必须提供无犯罪记录。


（2）纳入师德管理机制。


（3）形成调查。


（二）大力强化落实《一号检察建议》宣传教育工作。面向三个群体的宣传教育。


1、面向学生的宣传教育。（三化：专题化、主题化、融合化）。


（1）利用升旗仪式，国旗下讲话、班会课、道德法制课。心理健康课，进行预防性侵害专题的教育，开展常态化的教育活动，提高学生的自我防护意识。


（2）开展防性侵害主题的教育活动，结合校园欺凌开展防性侵害的主题教育。本学期法制教育主题就是防性侵害的主题讲座。


（3）融合化的教育活动。预防性侵害与学校的各类安全教育活动进行融合。让预防性侵害，像防水防火安全一样深入学生的内心。


2、面向教师群体的宣传教育。（三清：清楚明白、亲力亲为、清清白白）


（1）面向全体教师宣传，以专题会议方式进行传达和落实国家《一号检察建议》的文件，每位教师要清楚明白


（2）每一位教师在平时教育活动中对预防未成年人性侵害中，要把自身置身其中，亲力亲为，就当自己孩子一样来对待学生。


（3）老师要清清白白，纳入教师师德管理范畴。教育别人，也是教育自己。


2、面向家长群体（三要）。


（1）要提高防范意识，防小偷，防性侵。


（2）要与孩子经常沟通交流。


（3）三要与学校密切配合。


（三）学校家庭社会协同教育管理。


学校与家长的协同，通过每学期家长会加强家长的协同管理。特别是留守儿童。


学校与社会协同，与主管部门的协同教育，与法院检察院公安局派出所等执法部门合作开展教育活动。聘请法制副校长，开展法制专题教育讲座活动，本学期开展远离校园欺凌。本学期聘请未来宝贝社会机构为全体学生开展了安全五防护（包括防性侵防校园暴力防校园欺凌防意外伤害）学生通过课程的学习提高自我保护意识和技能。


公安局、派出所协同开展周边环境的整治。特别是学校周边的小餐桌。不仅仅是食品安全更是学生人身安全问题。


三、存在主要问题。


一是防性侵教育从教师家长社会认识度不够。特别是学校教育涉及学生性教育内容，受传统观念影响，教师避讳。


二是协同教育力度不够，相关部门有针对性地深入学校开展教育不够。


三是学校宣传教育管理举措的完善不够。学校须强化防性侵教育，完善学校的管理举措。预防每一个未成年人的身心安全。


2022一号检察建议心得体会 篇二


　　“一号检察建议”这份于20xx年xx月xx日向教育部发送的《中华人民共和国最高人民检察院检察建议书》（简称“一号检察建议”），源起于最高人民检察院成功抗诉的一起校园内老师性侵未成年学生案，该案性质恶劣、社会影响极大，针对此类案件最高人民检察院向教育部发出检察建议，以此推动校园安全建设。其核心内容为，建议进一步健全完善预防性侵害的制度机制；加强对校园预防性侵害相关制度落实情况的监督检查；依法严肃处理有关违法违纪人员等。教师为人师表，肩负着传道、授业、解惑的重任，而教师队伍中的个别败类无视国法、色胆包天，将贪婪的黑手伸向天真无邪的学生，严重损害了教师的形象，从严管理、溯本清源势在必行。作为一名普通的教师，我想我应该从以下几个方面做好自己的本职工作：


一、加强自身师德教育，切实抓好思想建设，全面提高教师队伍的素质


二、净化青少年儿童成长空间，提高儿童的辨别是非和反抗能力


三、加强预防，防患与未然


性侵害在一定的程度是因为性教育的缺乏。很多孩子在被性侵害的时候，都会选择隐瞒大人，这是让人痛心不已的。


1、加强行政值班和校园巡查工作，重要时间（早上上学、中午午休、放学后至晚自习前、晚自习后）、重要场所（操场、食堂、宿舍楼、教学楼）的巡逻和查看，并做好相关记录。


2、督促学校安保人员加强校园巡视，加强对安保人员的培训考核，将巡视的频率和发现、制止突发问题纳入考核和奖惩。


3、在部分重要场所增加高清监控摄像头，对已有的非高清摄像头进行部分更换，从技术上提高防范、发现、制止校园欺凌事件的能力。


4、加强学校督导人员督导和巡视，对发现的苗头性问题及时上报保卫处和团委。


5、督促宿管人员加强宿舍管理和巡视，提高巡视频率；同时要求监控中心值班人员认真负责，通过校园监控发现校园内的学生打斗及欺凌事件，要求加强与宿管、巡逻保安、行政值班人员的联系和沟通。


6、要求班主任利用加强家校沟通和联系，发现苗头问题及时提醒，并共同教育。


7、向学生公布学校“校园欺凌”救助电话。


8、利用教职工会议、班主任会议、校行政会议等加强宣传教育，明确全体教职员工的全员育人职责和要求。


9、充分利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导，发现校园欺凌的苗头或存在的问题，并及时跟进解决，防止事态恶化。






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