园林局2016年党风政风行风建设工作汇报 - 公文学堂

2016年，在区委区政府的坚强领导下，区园林局全面贯彻落实党的十八大会议精神，以建设“大美xx、现代xx、幸福xx”为奋斗目标，把党风政风行风建设与党的“两学一做”专题教育、园林绿化建设管理工作相结合，强化干部队伍素质，转化工作作风，积极做好各项工作，取得了显著成效。现将本年度党风政风行风建设工作情况总结如下。

坚持“一把手”负总责，分管领导各负其责的原则。“一把手”认真履行第一责任人职责，狠抓全局党风廉政建设工作的部署协调和落实监督；班子成员间及时沟通思想、交流情况、分析问题、交换意见，既体现“管事”，抓好分管工作范围内的党风廉政建设，又体现“管人”，抓好分管干部职工的廉洁自律；特别是根据本单位工作实际，迅速调整了班子成员分工，明确了班子成员的分管工作以及分管科室。进一步规范园林绿化建设工程，重点对相关科室职能及部分人员进行了调整，成立了招标办公室、内部审计办公室，对工程规划、设计、招标、施工、审计、工程款拨付等流程进行全过程规范，多部门参与工程的各项工作流程，实现了互相制约与监督。

将党风廉政建设学习与“两学一做”的专题教育活动相结合，通过定期进行“学党章党规，做合格党员”学习、观看党风廉政专题影片等活动，加强了全体党员干部在转变工作作风、遵守党纪党规、落实党员责任上的主动性和自觉性，做到坚决杜绝特权思想，做人不“妄为”、有权不“任性”。

明确工作思路，对全局各科（室）、队、站、所进行了党风廉政建设责任分解，分五步搞好运行。第一步，明确全局党风廉政工作和反腐败工作的常规任务；第二步，发动各部门根据党风廉政建设的具体要求，查找易发生党风廉政建设问题的岗位和业务环节；第三步，针对易发生问题的岗位和业务环节，修订和完善管理制度；第四步，执行各岗位业务环节制度与操作规程的责任落实到人；第五步，科室负责人以书面形式保证本科室、本部门不发生党风廉政问题，若发生必须承担相应责任。

（一）全面推进养护管理改革。将山体公园及原由各街道办事处负责的背街小巷、开放式小区进行整合，通过招投标的方式引入高水平的专业绿化企业实施管理，进一步提升了辖区园林绿化养护管理水平。

（二）全面推进山体公园建设。按照区委、区政府的安排部署，投资3320万元对五顶茂陵山、转山、牧牛山进行山体公园建设，对东山进行绿化提升。总计绿化山体428亩，栽植乔木17.9万棵、灌木43.4万株、地被植物35.9万株、草皮2.7万平方米，并相应建设了游步道、广场、凉亭、休憩平台等基础设施，安装了座椅、健身器材、路灯等配套设施。

（三）全面推进民生服务工作。以为人民服务为根本宗旨，着力提升公共服务水平，提高人民群众绿化满意度，引导社会绿化健康开展。截至目前共受理12345派遣单业务674件次，信访件2件,处结率和满意率均达到100%。；依照《xx市城市绿化管理条例》等相关法律法规查处违法占绿毁绿（伐移树木）事件26起，受理辖区单位及个人上报的伐（移）树木、占用绿地的审核审批事项共计89件。

近一年来，我局在园林绿化建设和管理方面做了一些工作，取得了一些成绩，但距离上级的要求、群众的希望还有一定的差距。我们将在今后的工作中，继续转变工作作风，提高工作效率和服务水平，为“打造四个中心、建设现代泉城”提供一流的软环境，为全区经济社会又好又快发展保驾护航。