公文学堂

标题: 区自然资源局2021年度基层党建工作开展情况汇报 [打印本页]

作者: 公文学堂 时间: 2021-10-6 20:55
标题: 区自然资源局2021年度基层党建工作开展情况汇报

区自然资源局2021年度基层党建工作开展情况汇报

2021年，我局在市局党组和区委政府的正确领导下，以党史学习教育为契机，全面推进系统党员思想、组织、作风和制度建设，在提高党员素质、加强基层组织、促进各项工作等方面取得明显成效，现将我局2021年基层党建工作开展情况汇报如下;

一、我局党组织基本情况

我局设立1个机关党委，下设机关支部、不动产登记中心支部、林业发展中心支部、执法监察大队支部、规划管理服务中心支部、苗圃支部、老干部一支部、老干部二支部等8个支部，党员总数151人。今年上半年，我局发展预备党员3人，培养入党积极分子4人。在各级举办的“两优一先”表彰评比中，我局共有三个基层党组织和6名党员个人获得表彰，其中金安区不动产登记支部获得省自然资源厅先进基层党组织表彰。

二、党建工作开展情况及主要成效

（一）强化谋划部署，严格落实机关党建工作责任制。

一是切实履行管党治党主体责任。局主要负责人坚持以身作则、率先垂范，严格履行“一岗双责”职责。做到全面从严治党工作逢会必讲、逢提必谈。其他党组成员在抓好分管业务工作的同时，认真履行管党治党责任，经常过问、指导、参加所联系支部的党组织活动。机关党委支积极做好党建业务指导督查和党员干部教育管理；各支部认真落实从严治党主体责任，各支部书记对党建工作亲自把关，自觉履行组织实施、管理检查、帮助教育、示范带头的责任，加强对所属党员干部日常行为的常态化管理和监督。二是认真做好年度工作谋划部署。根据年度党建工作重点任务要求，机关党委及时制定了全局党史学习教育计划，召开全局党史学习教育动员部署大会，确保党史学习教育工作落实。局党组还把党史理论学习纳入党组议事重要议题，做到常抓常议、常抓常新，发现有问题及时改、有差距及时补，确保党史学习教育始终走在前列、跑在前面、处在前头。三是加大党建检查力度，持续强化压力传导。局党组着力加强对各党支部书记落实主体责任的教育和引导，局主要负责人与各股室及局属事业单位负责人签订《党风廉政建设责任书》，不断压实基层党组织的责任。局机关党委认真落实各支部书记年终“三述”工作，及时总结党支部书记“抓什么、怎么抓”的工作经验。

（二）坚持理论武装，不断推进党员干部思想政治建设。

一是认真开展党史学习教育。我局严格按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求，深入谋划部署，精心组织安排,引导全体党员通过集体学习，个人自学，交流研讨，参观革命旧址，重走红色之路，参加征文演讲比赛等多种形式汲取“党史”力量, 筑牢思想根基。二是深入开展新一轮深化“三个以案”警示教育，严格落实党风廉政责任制建设。局党组召开专题会议通报典型案例，要求全体领导干部汲取经验教训，引以为戒，举一反三。局办公室以严格机关制度管理作为警示教育的重要抓手，完善《机关管理制度汇编》，修订规章制度11条，局主要负责人带头落实“双重”组织生活会制度，各股室负责人和各支部书记签订党风廉政责任书，切实承担起“一岗双责”的责任。三是认真落实“三会一课”制度，以局党组理论中心组为龙头，以支部学习为重点，认真抓好经常性党性教育工作。局机关党委积极谋划每月主题党日活动内容，及时督促各支部按要求落实和开展主题党日活动，主题党日突出党性教育、党员议事和实践锻炼环节。截至目前，我局开展党组中心组学习9次，交流研讨1次，班子成员或支部书记上党课9次，各支部主题党日活动48次，使支部真正成为教育党员的学校。

（三）发挥党建引领，切实为人民群众办实事解难题

局党组始终把“我为群众办实事”活动，作为贯彻落实党史学习教育成果的重要落点。一是扎实开展“办证难”问题专项整治。抽调全局党员业务骨干成立工作专班，采用容缺机制，完成全区21个小区共14377套房屋不动产证办理，并全部完成发放到户，切实解决群众“急难愁盼”问题。二是坚决打赢疫情防控阻击战。今年六安市发生新冠肺炎疫情期间，我局坚决扛起政治责任，发动全体党员干部职工下沉社区一线参加疫情防控值班，其中金安区不动产登记中心深入疫情重灾区浙东商贸城，支部党员主动请缨，开展入户登记排查信息、安抚被隔离群众情绪、测量体温、核酸检测引导、为居民群众采购生活物资等志愿活动。全局党员干部齐心协力，采取一系列有效措施，共同筑牢疫情的“铜墙铁壁”。三是不断丰富干部职工文化生活。在局党组统一安排部署下，局机关党委、团委、妇女委员会积极组织开展各类群众活动。组织干部职工参加演讲比赛、义务献血、公益捐款、万步有约健步走、文明创建志愿服务、慰问老党员困难职工等活动。进一步调动干部职工积极性和工作热情，增强机关凝聚力。

三、存在的主要问题及原因

我局党建工作虽然取得了一定的成绩，但距离上级党委和广大党员干部群众的总体要求仍有差距，主要表现在以下方面。

一是个别党支部存在对党建工作热情不高、办法不多。局系统各股室业务工作繁重，人员不足的矛盾突出，大部分党务干部都是兼任党务工作，平时多忙与业务工作，造成无时间、无精力去抓党务工作，在组织学习上，多是传达一些党的重要会议精神和学习党纪党规等，内容比较枯燥，在开展活动时，总停留在看电教片、重温入党誓词、志愿活动等这些基本动作，党员参与活动的积极性不够。

二是党建工作与业务工作融合度不够。在紧扣自然资源行业、领域的工作学习思考不够，运用习新时代中国特色社会主义思想找思路、破症结的功力不够，就党建抓党建，党建和业务工作两张皮的问题一定程度存在，抓党建促进业务工作效果不是很明显。

四、下一步工作思路和主要措施

（一）加大责任压力传导，确保党建责任落到实处。健全党建工作机制，强化制度落实。自觉把基层党建工作摆在首要位置。严格落实班子成员“一岗双责”制度，形成党委统一领导、支部书记具体抓、党务干部抓落实、层层有责任、一级抓一级的工作机制，切实把党建真正摆上突出位置，与单位中心工作同步考虑、同步部署、同步实施、同步检查。

（二）探索学习教育新方法，充分激发党建工作活力。选拔一批政治素质好、业务能力高、工作责任心强的党员干部从事党务工作。科学制定学习计划，在教育内容上，除了完成上级的规定项目，增加与业务技能教育相关的自选内容，将党员教育的内容与新时代自然资源工作紧密结合。在教育形式上创新，除集中学习、观看电教片等传统形式外，还要开展知识竞赛、网络主题留言、爱国主义教育基地实地参观等教育方式，提升党员学习积极性，保证学习效果。同时充分利用新兴媒体，网络学习平台，激发全员党员的学习兴趣，促进经常性的学习教育活动常搞常新。

（三）结合自然资源管理工作，促进党建工作和业务工作双提升。以党建工作为统领、结合自然资源管理工作，以土地报批、执法监察、空间规划、工作为重点，努力提升机关工作效能和服务水平。及时总结、推广好的经验做法，调动党员自觉发挥先锋模范作用，在全面落实市局党组和区委区政府的各项工作目标的同时，自觉将以习新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党史学习教育成果，促进我局党建工作和业务工作双提升。

文章转载网络，只供大家学习交流，版权归属作者，如有侵权请与网站管理员联系。

欢迎光临公文学堂 (http://gwxt.net/)